Мы Международная IT компания, имеющая аккредитацию в Сколково. Наши продукты - это мобильные приложения высокотехнологической нагруженности в сегменте онлайн-платформ, способствующих общению, созданию контента и установлению связей между людьми по всему миру.

В данный момент у нас открыта вакансия SMM-менеджера.

Мы ждем что у тебя:

Есть опыт работы с разными социальными сетями (Inst*, twitter, YouTube shorts , ВКонтакте, Telegram) от 3 лет;
Есть понимание, в чем отличие каждой площадки;
Есть уверенность в своих навыках и сможешь раскачать узнаваемость бренда в социальных сетях с помощью платных и бесплатных инструментов
Ты обладаешь высоким уровнем насмотренности, понимаешь в трендах и умеешь их адаптировать;
Опыт работы в SMM от 3 лет, предпочтительно в сфере IT, или продвижение коммерции ;
Отличное знание основных социальных платформ и их инструментов;
Навыки копирайтинга и создание продающего контента; ЭТО ВАЖНО, а также понимать как создаются воронки в переходы и уметь создавать их
Умение анализировать данные и делать выводы на основе аналитики;
Креативность, инициативность и умение работать в команде;
Высшее образование, образование по направлению «Журналистика», «PR», «Маркетинг», «Реклама», степень MBA, будет являться преимуществом;
Английский язык C1 и умение писать тексты.

Твоим плюсом будет:

Интерес к крипте и базовые знания об этом;
Навык создания презентаций.

Какие задачи тебя ждут:

Написание текстов для постов на русском и английском языках;
Ведение соц сетей / разработка контент плана исходя из новостей компании / постинг;
Работать с телеграмм, твиттером, инстаграм и ютуб шортс;
Ставить ТЗ дизайнерам (но если что уметь в срочном порядке сделать легкую картинку для поста, такое бывает редко, но предупрежден значит вооружен).;
Продумывать воронки для перехода в профиль и переходу к продукту;
Отслеживать конкурентов и тенденции рынка;
Разрабатывать идеи для повышения показателей.

Мы предлагаем:

Полностью удаленная работа, из любой точки мира;
Мощное корпоративное железо, которое мы выдаем каждому сотруднику;
Возможность окунуться в современный мир web3 технологий;
Здоровая корпоративная культура;
Развитая система адаптации и онбординга новых сотрудников.
Корпоративная техника, отвечающая твоим запросам;
Регулярные неформальные встречи и драйвовые корпоративы.