Обязанности:

ведение учетно-кадрового делопроизводства; подготовка кадровых приказов в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации в программе "1С: ЗУП 8.2; 8.3";
ведение учета работников в соответствии с унифицированными формами;
подсчет общего и страхового трудового стажа работников;
взаимодействие с пенсионным фондом, органами социального обеспечения, центром занятости населения;
сверка табелей учета рабочего времени работников;
оформление карточек пенсионного страхования и других документов, необходимые для назначения пенсий работникам
ведение учетно-информационное, отчетно-статистическое направление. Подготовка и своевременное представление установленной отчетности, справок, сводно-аналитического материала по работе с кадрами;
разработка организационно-методических и нормативных документов по работе с кадрами;
ведение и своевременное пополнение информационного банка данных работников организации;
разработка перспективных и текущих планов в вопросах кадровой политики организации, аттестация и оценка персонала;
составление и ведение штатного расписания организации

Требования:

наличие высшего профессионального образования;
твердые знания трудового законодательства;
уверенные и твердые навыки работы в программе "1С: ЗУП 8.2; 8.3";
стаж работы по профилю не менее 5 лет.

Условия:

работа в офисе на территории работодателя в Красноармейском районе г.Волгограда ул. 40 лет ВЛКСМ, 55;
полная занятость, полный рабочий день;
полный соц.пакет; ДМС; оформление в строгом соответствии с ТК РФ.
квартальное премирование, годовое вознаграждение, материальная помощь при убытие в ежегодный оплачиваемый отпуск.

Начальник группы по работе с персоналом - ведущий специалист по работе с персоналом