Обязанности:

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, командировки, листы временной нетрудоспособности, отпуска и т.д.)
Оформление трудовых договоров, договоров о материальной ответственности, дополнительных соглашений
Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью работников
Оформление, заполнение, учет и хранение трудовых книжек, ведение журнала учета движения трудовых книжек и вкладышей к ним
Составление графика отпусков, контроль исполнения, оформление отпусков, уведомлений по отпускам, оставление отчетности по фактическому исполнению графика отпусков;
Составление и ведение графиков сменности
Заполнение и ведение, сдача табелей учета рабочего времени
Ведение журналов регистрации по кадровым документам
Предоставление информации по запросам сотрудников (копии документов, справки)
Работа с внутренними отчетами компании, участие в согласовании служебных писем
Ведение установленной отчетности
Ведение воинского учета

Требования:

Образование высшее (желательно доп. образованию по профилю)
Опыт ведения КДП (все участки) от 1 года в производственных компаниях
Уверенное знание процедур кадрового делопроизводства (прием, увольнение, отпуска, больничные и т.д.)
Ведение работы по охране труда в Компании.
осуществление контроля за соблюдением законодательных и нормативных правовых актов по охране труда; пожарной безопасности, электробезопасности, экологии;
Разработка инструкций и программ обучения по охране труда;
Взаимодействие с органами государственного надзора и контроля;
Ведение журналов, учета инструкций по охране труда и технике безопасности;
Организация производственного контроля;
Проведение специальной оценки условий труда;
Организация и проведение всех видов инструктажей и обучения;
Отличное знание основ кадрового делопроизводства, Трудового Кодекса РФ и других нормативных актов, регулирующих трудовые отношения
Уверенный пользователь ПК, MS Office, 1С
Готовность работать в режиме многозадачности, с большим объемом информации
Ответственность, исполнительность, самостоятельность, внимательность к деталям

Условия:

Оформление по ТК РФ
График работы 5/2 c 10.00 до 18:00
Работа в стабильной компании

Специалист по кадровому делопроизводству и охране труда