Обязанности:

Своевременное оформление приема, перевода, увольнения, отпусков и командировок работников учреждения в программе 1С и на бумажном носителе, других приказов в соответствии с нормами кадрового делопроизводства.
Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью.
Подготовка необходимых материалов для квалификационных, аттестационных комиссий и представлений к поощрениям и награждениям на работников.
Заполнение, учет и хранение трудовых книжек.
Составление установленной отчетности, в том числе статистической, в сфере занятости и трудовых отношений.
Ведение воинского учета граждан, работающих в учреждении.

Требования:

Высшее образование.
Профессиональная переподготовка по направлению "Кадровое делопроизводство и управление персоналом".
Опыт работы по направлению деятельности от 3 лет.

Условия:

Пятидневная рабочая неделя; с пн. по чт. с 9.00 до 17.45, пт. с 9.00 до 16.30, обеденный перерыв с 13.00 до 13.30, суббота, вс.
Социальные гарантии в соответствии с трудовым законодательством РФ.
Работа на территории работодателя.
Предусмотрена система премирования по итогам работы.

Специалист по кадрам