Аналитик по планированию и отчетности по персоналу

• Участие в процессе бюджетирования, краткосрочном и долгосрочном прогнозировании HR-расходов и административных/офисных расходов.
• Верификация данных с бюджетодержателями.
• Анализ данных и подготовка презентационных материалов по итогам процесса консолидации и расчета бюджета/прогноза.
• Моделирование затрат.
• Подготовка ежемесячной отчетности на основании план-факт и факторного анализа затрат, презентаций для СД и инвест комитета.
• Подготовка данных для защиты овербаджетов на пипл комитете.
• Автоматизация процесса бюджетирования, проверки аналитических разрезов факта перед закрытием периода.
• Выстраивание процессов взаимодействия с финансовым департаментом, бюджетодержателями, методологами для обеспечения прозрачности логики расчетов и доступности результатов анализа.

Мы ожидаем:

• Высшее финансовое/математическое образование.
• Опыт работы с финансовой отчетностью (PL, BS, CF), бюджетирование, фин анализ в крупной компании не менее 2-х лет.
• Понимание и умение интерпретировать фин результаты.
• Отличное владение MS Excel, знание Оптимакрос и 1С ЗУП – будет преимуществом.
• Опыт подготовки презентаций для высшего руководства.
• Аналитический склад ума.
• Опыт профессиональной коммуникации и работы в команде, способность работать с большими массивами данных в сжатые сроки, инициативность и нацеленность на результат.

• ДМС с первого месяца, со стоматологией и чек-апом здоровья раз в год.
• Компенсация отпуска до 100% оклада.
• Ежемесячные промокоды на Lamoda до 25%.
• Корпоративная программа привилегий со скидками от партнеров.
• Оплата участия в профессиональных конференциях, также организуем мероприятия, куда можно ходить и спикером, и зрителем, где сотрудники обмениваются опытом от технических тем до путешествий и бизнеса.