Менеджер по подбору персонала / Рекрутер

от 70 000 до 120 000 ₽ на руки

Вакансия находится в архиве

Требуемый опыт работы

От 1 года до 3 лет

Тип занятости

Полная занятость

График работы

Полный день

SABELLINO – российский бренд одежды для девушек и женщин ведущих активный образ жизни, ценящих качество и комфорт. Одной из отличительных черт наших коллекций, является подчеркивание женственности. Для нас важно, чтобы в эпоху технологичной сингулярности, женщины ощущали в себе то сокровенное, что заложено в них природой. Чувствовали себя счастливее и желаннее.

Сейчас мы активно растем и развиваемся и ищем в нашу дружную команду Рекрутера / Менеджера по подбору персонала.

Задачи, которые надо будет выполнять:

- Найм сотрудников в компанию (3-5 вакансий);

- Вместе с руководителями отделов составлять Профиль кандидата;

- Создавать воронки найма для разных должностей;

- Использовать различные инструменты и каналы для привлечения кандидатов;

- Обработка входящего потока откликов, холодный поиск кандидатов, проведение первичного собеседования с кандидатом;

- Отчет перед руководителем о проделанной работе.

Ты подходишь нам, если у тебя:

- Опыт точечного подбора от 2-х лет (продажи, склад, маркетинг, финансы);

- Грамотная устная и письменная речь;

- Наличие опыта телефонных переговоров/продаж;

- Высшее образование (желательно);

- Опыт работы в кадровом агентстве (желательно);

- Желание обучаться в сфере подбора и повышать свой профессионализм;

- Опрятный внешний вид, деловой стиль одежды;

- Уверенное владение ПК и офисными программами;

Что мы предлагаем:

- Заработную плату от 70 000 руб (оклад + KPI за закрытие вакансий);

- Высокая заработная плата;

- Оформление по ТК РФ;

- Выплаты два раза в месяц;

- Коллектив, максимально вовлеченный в общие цели: поддерживаем друг друга, обсуждаем проблемы, помогаем;

- Поддержка руководителя, возможность реализовывать собственные идеи на проекте вместе с командой;

- График 5/2 с 10:00 до 19:00, возможен удаленный формат работы.

Если Вы прочитали до конца и поняли, что эта вакансия создана для Вас, то напишите сопроводительное письмо, указав, почему вы хотите работать менеджером по подбору персонала.

До встречи на интервью!

Ключевые навыки

Подбор персонала
Поиск персонала в открытых источниках
Первичная адаптация
Подбор сотрудников
Проведение телефонных интервью
Формирование планов по подбору персонала
Рекрутинг
Three.js
Организация стажировок
Обучение и развитие
Деловое общение
Оценка кандидатов
Деловая переписка

Контактная информация

Юшваева Марина Николаевна

Сайт: sabellino.ru

Почта: не указана

Вакансия опубликована 11.07.2024 в г. Москва.

Похожие вакансии

#

Москва

Проспект Мира

и еще 2 станции

Полный день

Подробное описание

8 августа

#

Москва

Кантемировская

и еще 2 станции

Полный день

Подробное описание

15 июля

#

Москва

Нагатинская

Полный день

Подробное описание

9 июля