Руководитель направления (ID: 39931)

​​​​​​​организация дополнительного и корпоративного обучения;
координирование процесса подбора, согласования и утверждения кандидатов на вакантные должности;
реализация программы адаптации персонала и сопровождения новых сотрудников;
реализация всех элементов в рамках цикла управления талантами (оценка, диалоги об эффективности и развитии, КОТ, работа с кадровым резервом, ИПР);
управление вовлеченностью персонала, работа с результатами исследования СПК, реализация мероприятий в рамках улучшения социально-психологического климата;
организация мероприятий (сессии, тренинги, модули образовательных программ, конкурсы);
договорная обвязка процессов (закупочная процедура, заключение договоров);

​​​​​​​​​​​​​​Работа с данными; Аналитика; Визуальная грамотность; Навыки эффективной коммуникации и презентации; Грамотный русский язык (устная и письменная речь) Организаторские навыки; Гибкость и адаптивность

• Работа в дочернем обществе ПАО "Газпром нефть";
• Достойная заработная плата (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально по результатам интервью);
• Регулярная индексация фиксированной части дохода;
• Годовая премия по результатам деятельности;
• Расширенный полис ДМС, страхование от несчастных случаев;
• Срочный трудовой договор