Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• Поиск и подбор персонала (массовый и точечный подбор);
• Размещение вакансий на job - сайтах , развитие каналов поиска (соц. сети, учебные учреждения, профильные форумы и пр.) формирование предложения и контроль выхода сотрудника;
• Отчетность и аналитика по рекрутменту (Excel, E-staff).

Требования:

• Уверенный пользователь ПК, E-Staff (желательно);
• Опыт использования различных каналов поиска кандидатов, активный поиск;
• Отличные коммуникативные навыки;
• Умение работать на результат;
• Готовность работы с большим объемом информации.

Условия:

• Стабильность: компания федерального уровня, стратегический партнер для бизнеса, населения и государства;
• Социально ориентированный бизнес: мы помогаем миллионам людей следить за их здоровьем;
• Соблюдение ТК РФ: официальное трудоустройство, "белая" заработная плата;
• График: 5/2 с 9:00 до 18:00; возможность гибридного формата работы;
• Место работы: г. Киров, Сормовская 38а
• Профессиональное развитие: у нас есть внутренние курсы и возможности внешнего обучения;
• Команда: отличный сплоченный коллектив профессионалов;
• Бонусы: корпоративные скидки на услуги компании, фитнес, иностранные языки.