О проекте:
SberBilling — это продуктовая фабрика для автоматизации процессов расчета стоимости, выставления счетов и контроля исполнения финансовых условий договоров между компаниями группы Сбер и их клиентами, а также для взаиморасчетов между Сбером и дочерними компаниями.
В твои задачи будет входить:
- планирование, развёртывание и управление тестовыми комплексами автоматизированных систем / платформ масштабов банка
- администрирование и сопровождение тестовых сред в соответствии с SLA
- обеспечение доступности тестовых сред, устранение инцидентов
- настройка мониторинга, анализ данных оперативного и исторического мониторинга
- поддержка процессов тестирования, участие в устранении проблем промышленной эксплуатации
- планирование, подготовка и реализация изменений
- формирование отчётности по работе тестовых сред в разрезе ИТ-процессов
- формирование и реализация предложений по повышению надёжности и производительности тестовых и промышленных сред.
Мы ждем от тебя:
- опыт работы с RHEL, платформами контейнеризации, Openshift/k8s, Kafka, Nginx
- опыт работы с инструментами непрерывного развёртывания ПО: Jenkins, Bitbucket, Ansible
- опыт настройки мониторинга автоматизированных систем: Zabbix, Grafana, ELK
- знание SQL, опыт работы с PostgreSQL,
- высшее образование (техническое)
- знание английского языка (чтение технической документации);
- знание стандарта ISO-20000 или процессного подхода в ИТ (ITIL/ITSM);
- понимание архитектуры современных автоматизированных систем / приложений, способов интеграции систем;
Знание языков программирования будет преимуществом.
Мы предлагаем:
- современное оборудование для работы.
- уровень дохода, который готовы обсуждать и отталкиваться от ваших пожеланий, плюс премии.
- комфортный офис (метро Кутузовская, Поклонная, д. 3, корпус 2 (башня В)).
- гибридный формат работы – 1-2 дня в неделю удаленно.
- график работы с 9:00 до 18:00, пятница - до 16:45.
- официальное оформление по ТК РФ.
- белая заработная плата (оклад + премии).
- выстроенные процессы по адаптации, оценке и понятная система роста в компании.
- ДМС, страхование от несчастных случаев, корпоративные мероприятия.
- программа льготного кредитования в Сбербанке.
- материальная помощь и социальная поддержка.
- корпоративная пенсионная программа.
- дисконт-программы от компаний партнеров.