Обязанности:

Закрытие всех уровней вакансии сети (выполнение KPI показателей);
Сотрудничество с целевыми для Банка ВТБ ВУЗаими и СУЗами региона (участие в отборе выпускников на различные практики и стажировки в рамках Банка ВТБ)
Модерация HR проектов;
Развитие в области наставничества в рамках работы внутри команды (быть наставником для ведущих специалистов);
Работа с отчетностью по личной эффективности;
Работа в ПО Skillaz, Estaff.

Требования:

Высшее образование (управление персоналом, психология, менеджмент) \ либо, если Вы еще также студент, но можете работать полный день;
Развитые навыки коммуникации;
Опыт работы в направлении подбора и оценки персонала (не менее 1 года);
Желание развиваться в сфере HR.

Условия:

Трудоустройство по договору ГПХ;
Возможность гибридного графика работы по факту окончания испытательного срока;
Комплексное обучение (корпоративная библиотека, мобильное приложение с профессиональной литературой от мировых лидеров продаж, внутренняя система онлайн обучения, вебинары, мастер классы, фасилитационные сессии в рамках своей команды и смежных подразделений);
Возможности внутреннего развития: коуч сессии, построение индивидуального карьерного маршрута, наставничество ТОП менеджмента, участие в кадровом резерве;
Добровольное медицинское страхование (включая стоматологию) в лучших частных и государственных клиниках;
Льготные условия кредитования (в том числе льготные ипотечные условия);
Доступ в статусе "премиум" ко всем опциям сервиса товаров и услуг с корпоративными скидками «BestBenefits»;
Программа наставничества на весь период адаптационного срока. Помощь и поддержка опытных коллег, поможет вам более гибко войти в команду профессионалов ВТБ.

Специалист по подбору и адаптации кандидатов корпоративного бизнеса