Обязанности:

Главная задача управляющей салона красоты — эффективная работа с людьми: клиентами, сотрудниками и руководством;

Поддерживать ежедневную работу салона;
Постановка финансовых планов и их выполнение;
Поиск сотрудников и подрядчиков;
Следить за качеством процессов, вести отчетность и документацию;
Внедрять инновационные идеи, продумывать стратегии развития бизнеса;
Требуется человек с широким кругозором, который постоянно следит за новинками в мире салонного бизнеса, обладает фантазией и способностью генерировать нестандартные идеи.

Требования:

Опыт на аналогичной должности от 3 лет.

Рекомендации с прошлого места работы будут вашим преимуществом.
Активная жизненная позиция — способность самостоятельно инициировать действия и решать возникающие проблемы, а не ждать указаний.
Организаторские способности — возможность упорядочивать процессы и вовлекать в них других людей.
Ориентированность на рост и результат. Вы мыслите категориями целей и этапов их достижения, а не процессов и стараний.
Рациональное мышление. В бизнесе из сферы красоты многое строится на эмоциональном восприятии, только не для управляющей. У вас все должно быть под контролем.
Стрессоустойчивость. Непредвиденные ситуации случаются очень часто и важно, чтобы управляющий при этом не терял самообладания и трезвости мышления.
Лидерские качества. Чтобы работа управляющего салона была эффективной, нужно, чтобы сотрудники его слушались — и не только из страха получить штраф.
Ответственность и пунктуальность. Важно, чтобы вы умели не только теоретизировать в планах, но и своевременно выполнять все взятые на себя обязательство.
Если вы внимательный кандидат - начните своё сопроводительное письмо словом «мороженое»
Мотивированность и энергичность. Управляющий — это «двигатель» бизнеса. От того, насколько вы вовлекаетесь в работу и сколько сил ей уделяете, зависит очень многое.
Знание законов относительно бизнеса и охраны труда, умение взаимодействовать с контролирующими органами.
Стратегии развития салона, отслеживание последних тенденций в этой области.
Базовые знания экономики и маркетинга. Владение инструментами привлечения и удержания клиентов.
Различные методы мотивации персонала (не только финансовые).
Аналитика продаж и вообще работа со статистическими данными.
Управление административно-хозяйственной деятельностью салона.
Решение конфликтных ситуаций — как с клиентами, так и с сотрудниками.
Завершите своё сопроводительное письмо словом «кофе»
Целеполагание, планирование и, что не менее важно, реализация этих планов.

Условия:

Оклад 60000 + 10000₽ ежемесячно за каждого привлеченного мастера, отработавшего полный месяц и 15 смен. После ремонта в студии появились дополнительные рабочие места на 12 мастеров.

Стажировка 1 месяц в позиции старшего администратора на условиях 3500₽/смена + премия по результатам выручки.

Рабочий день с 10-19 по будням, на связи 24/7
Дизайнерский ремонт, оборудованные рабочие места, красивая светлая студия с окнами в пол и потолками 4,5м
Компания оплачивает обучения если есть пробелы в знаниях!
Комната отдыха с кухней и диваном
Корпоративы 2 раза в год
Официальное трудоустройство + ДМС
м.Петроградская, ТЦ Априори

Управляющий салоном красоты