АО "ВодоходЪ. Пассажирский Порт" открывает вакансию на должность руководителя отдела общественного питания на прогулочных судах.
Место работы - обособленное подразделение компании в Москве.
Руководство отделами общественного питания в городах Красноярск, Нижний Новгород, Пермь, Ярославль (7 судов в 2024 г., в дальнейшем планируется увеличение количества судов)
Мы ищем кандидата с релевантным опытом, профессионала в процессах организации и управления точек общественного питания.
Обязанности:
- обеспечение бесперебойной работы кассового оборудования на базе Эвотор
- контроль за ассортиментом по видам товаров (объединение аналогичных позиций) при продаже в Эвотор и для выгрузки в 1с
- организация инвентаризации на ежемесячной основе совместно с бухгалтерией и др. сотрудниками
- контроль в ЭДО входящих документов (Диадок, Сбис), обработка/проверка/подпись документа по поставкам, дальнейшая передача в бухгалтерию
- контроль единой системы поставок, хранения, учёта, реализации товара
- подбор поставщиков в каждом регионе, от федеральных до региональных
- контроль изменения законодательства в области реализации товаров в точках общепита
- поиск оборудования и внедрение общего решения для продажи подакцизного и маркированного товара (альтернатива Эвоторам) для всех регионов
- организация и контроль текущей работы отдела розничной торговли: подбор персонала, обучение новых сотрудников, формирование системы KPI
- закупка, обслуживание, ремонт оборудования;
- оформление лицензий на право торговли алкогольной продукцией
Успешный кандидат должен знать/уметь:
- система ЕГАИС (от выпуска ЭЦП до настройки на ККТ)
- система Честный Знак (контроль списания маркированного товара)
- система Меркурий (от регистрации торговых площадок с присвоением GUID до контроля за гашением)
- работа с кассовым оборудованием
- работа с торговым оборудованием
- требования СанПин
- программа производственного контроля
- подбор ассортимента с учётом особенностей судна и региона,
- ценообразование, разработка и визуализация меню
- оценка функционала сотрудников торговых точек
- стандарты сервиса, клиентоориентированности
Требования:
- возможность командировок (Красноярск, Пермь, Нижний Новгород, Ярославль, Санкт-Петербург)
- Опыт работы в сфере организации общественного питания не менее 5 лет
- Высокие организаторские и коммуникативные навыки (профессиональные качества кандидата оцениваются на собеседовании);
- Желание работать, расти и развиваться вместе с компанией.
- Активная жизненная позиция
Условия:
- Официальное трудоустройство с первого дня работы;
- Постоянный трудовой договор;
- Испытательный срок 3 месяца;
- Пятидневка, в навигацию ненормированный рабочий день;
- Кроме оклада выплачивается премия (процент от прибыли);
- Ответ на запрос руководителя (заместителя генерального директора по региональному развитию) в течение 30 минут. присутствие на связи постоянно