Sales Development Representative (SDR)

Привет! Мы — Смартекс.

Уже 8 лет развиваем продукты и оказываем услуги по разработке для крупнейших компаний страны.

Основные направления в нашем портфеле:

• DAM-система Picvario — основной продукт, более 60 крупных корпоративных клиентов таких как Сбер, Почта России, Норникель, Уралкалий, Северсталь, крупнейшие ВУЗы, музеи и спортивные клубы и федерации, государственный организации и СМИ.

• Интеграционная платформа ИИ-технологий — новый продукт, который мы выводим на рынок в этом году.

• Заказная разработка — сложные корпоративные решения, цифровые продукты и мобильные приложения. Самостоятельное направление, которое прибыльно и генерирует более половины выручки группы.

• Собственная ИИ-лаборатория — занимается разработкой технологий для наших продуктов, а также заказными проектами и консалтингом.

Сейчас в нашу команду мы ищем коллегу, который возьмет на себя задачу по первичной обработке контактов и активному подключению новых каналов коммуникаций (социальные сети, мессенджеры).

С нами ты будешь решать следующие задачи:

• Работать с входящими Лидами отдела продаж

• Квалифицировать Лиды

• Детально изучать продукты компании

• Проводить ресерч новых компаний

• Проводить ресерч потенциальных клиентов компании

• Проводить поиск контактов лиц принимающих решения

• Организовывать первые конверсионные встречи с потенциальными клиентами

• Вести и корректно отображать активности в CRM (AMO)

ЧТО МЫ ИЩЕМ В КАНДИДАТАХ

• Опыт работы в роли SDR не менее 1 года

• Грамотная устная и письменная речь

• Опыт написания конверсионных писем

• Знание инструментов парсинга (Apollo, SQL и т.д.)

• Опыт подключения новых каналов коммуникаций (социальные сети, мессенджеры)

• Энергичность, умение находить контакт с людьми, не бояться новых вызовов и желание развиваться как профессионал

• Знания в сфере IT с достаточной способностью углубляться в технические аспекты будет плюсом

ЧТО ПРЕДЛАГАЕМ ВЗАМЕН

• Прозрачную систему мотивации: оклад 80 000 + переменная часть (за каждую встречу нарастающим итогом)

• Комфорт в работе. Ориентируемся на результат, предпочитаем правильные коммуникации, обходимся без лишних совещаний и при этом не молчим часами в ответ на вопросы

• Адекватных коллег. У нас работают по-хорошему «простые» люди, в которых нет душноты и токсичности
• Профессиональное развитие. Мы ценим рост, поэтому всегда предоставляем обратную связь и не пренебрегаем практиками, помогающими становиться лучше: one-to-one, performance review, personal development plan

• Развитие личного бренда. Мы активно помогаем с написанием статей и готовим к выступлению на конференциях

• Официальное трудоустройство по ТК РФ

ЧТО ПРЕДСТАВЛЯЕТ ИЗ СЕБЯ ПРОЦЕСС НАЙМА

Мы не любители затягивания процессов, к найму подходим так же.

Тебя ждут:

1. Собеседование с Sales Lead максимум на один час

2. Тестовое задание на составление конверсионных писем

3. Собеседование с СEО

Большая просьба: в сопроводительном письме напиши, пожалуйста, самый успешный кейс в продажах/привлечении клиентов.