Менеджер по подбору персонала

В строительную компанию приглашаем командного игрока, ответственного грамотного специалиста по поиску персонала.

Обязанности:

• Поиск кандидатов на вакантные должности
• Телефонное интервью
• Работа с первичной документацией
• Оформление , хранение документов по персоналу
• Хантинг персонала

• Владение деловой перепиской
• Определять цели, понимать и разделять их
• Проявлять эмпатию; ориентироваться на результат
• Фильтровать информацию и предоставлять только актуальную
• Видеть и слышать человека, понимать мотивы его поведения
• Управлять людьми с разными психотипами и способностями
• Проявлять стрессоустойчивость

• Пятидневная рабочая неделя
• Официальное трудоустройство
• Работа в офисе, в отдельном кабинете
• Выплата заработной платы 2 раза в месяц