Вакансия открыта в fashion бренде, работающем на российском рынке более 20 лет. Основной продукт - женская одежда и аксессуары. У компании около 40 магазинов, партнерские магазины, оптовый канал сбыта и e-com.
Обязанности:
- Разработка и реализация трейд-маркетинговой стратегии для всех каналов сбыта, включая собственные магазины, франшизы, оптовую торговлю, маркетплейсы и собственный интернет-магазин.
- Планирование и проведение маркетинговых акций и промо-кампаний с целью увеличения продаж и узнаваемости бренда.
- Анализ рынка и конкурентной среды, определение тенденций и возможностей для роста.
- Разработка и контроль исполнения маркетингового бюджета, оптимизация затрат и максимизация рентабельности инвестиций.
- Взаимодействие с командами продаж и мерчандайзинга для обеспечения успешного внедрения маркетинговых инициатив.
- Мониторинг и анализ эффективности проводимых акций и мероприятий, подготовка отчетности и рекомендаций по улучшению.
- Координация работы с партнёрами и подрядчиками, включая агентства, поставщиков и платформы маркетплейсов.
- Обеспечение соответствия маркетинговых материалов и мероприятий бренд-стандартам.
Требования: - Опыт работы на позиции трейд-маркетолога в fashion индустрии не менее 3 лет.
- Глубокие знания принципов трейд-маркетинга и особенностей работы различных каналов сбыта.
- Умение работать с аналитическими инструментами и данными.
- Сильные коммуникативные и организационные навыки.
- Креативный подход к решению задач и внимание к деталям.
- Опыт работы с маркетплейсами и собственными интернет-магазинами будет преимуществом.
- Навык прогнозирования и аналитики промо активности, умение оцифровывать результат;
- Опыт проведения промо и кросс-промо мероприятий;
- Опыт работы с программами лояльности;
- Исполнительность, внимательность, ответственность и умение работать в команде;
- Компьютерные знания на уровне продвинутого пользователя пакеты Windows, Microsoft Office, владение программами Power Point, Excel (сводные, ВПР), 1С.
Условия: - Офисный формат работы (возможен гибрид)
- ДМС (через пол года работы)
- Возможность профессионального развития и внешнего обучения за счёт компании
- Скидки на продукцию компании
- Корпоративный фитнес и йога для поддержания здоровья и хорошего настроения.