Добрый день, уважаемый кандидат!

Меня зовут Кирилл Плюхин, я основатель компании ПартнерИнвест24. Мы занимаемся девелопментом коммерческой недвижимости.

За 7 лет на рынке мы выросли из компании в лице одного меня до дружной команды, с которой мы сделали более 20 проектов, выстроили систему, регулярность встреч, оцифровали метрики, описали бизнес-процессы.

В течение 3 лет состояли в рейтинге “Кто владеет Невским проспектом”.

Вся моя работа — это большое приключение, где есть место тестированию гипотез, новым проектам, встречам с интересными людьми и вызовам, которые двигают нас вперед.

Сейчас я нахожусь в поиске надежного партнера, с которым мы увеличим прибыль и масштабируем компанию в 5 раз.

Сотрудники, которые работали у нас, вспоминают нас с благодарностью и ценят тот опыт и навыки, что приобрели за время нашего сотрудничества.

Что нужно будет делать?

— Налаживать взаимодействие между подрядчиками и заказчиком;

— Составлять бюджеты и графики проектов, исполнять их и оптимизировать;

— Получать разрешительную документацию, а также оценивать потенциальные риски;

— Проводить тендеры по поставщикам работ/услуг и определять лучшее предложение;

— Осуществлять технический надзор и выполнять задачи по эксплуатации объектов (чистка снега, вывоз мусора, работа котельной, сбор показаний счетчиков и пр.);

— Анализировать новые объекты в рамках своей зоны ответственности.

Точно не надо будет поддерживать интриги, манипулирование и сокрытие информации. В компании мы ценим и поддерживаем атмосферу честности и прозрачности.

В результате твоей работы мы хотим видеть построенное в минимальные сроки с оптимальным бюджетом, с сохранением максимально возможного качества, инвестиционно привлекательное и удобное для покупателей торговое здание.

Какой график работы:

— Гибридный формат работы — преимущественно удаленно. В первые 2 недели испытательного срока необходимо присутствовать в офисе каждый день.

— 5/2 — понедельник-пятница, полный рабочий день. Можешь определять формат работы самостоятельно — нам важнее получить “продукт”, а как ты его сделаешь — это твой выбор. По понедельникам мы обязательно встречаемся в офисе всей командой с 11:00 до 13:00.

Есть ли возможность для роста?

1 — стать Техническим директором;

2 — стать Исполнительным директором;

3 — войти в партнерство со мной в новый бизнес-проект.

Что мы ждем от тебя?

Опыт работы в строительстве от 5 лет;

Понимание норм и требований градостроительной документации;

Знание этапов реализации строительного проекта;

Навык чтения проектной документации;

Дотошность, качественность, системность;

Опыт в федеральных сетях или в девелоперской организации будет твоим преимуществом!

Какая система мотивации?

Оклад 70 000 руб. + премии за выполнение конкретных задач, поставленных на месяц

Что мы еще предлагаем?

— Офис у м. Невский проспект;

— Все инструменты для рабочего процесса (оплата ГСМ, корпоративная связь, ноутбук, чай/кофе);

— Книжный клуб по понедельникам;

— Выплаты производятся еженедельно.

Жду ваши отклики!

С уважением,

Кирилл Плюхин

Руководитель проекта