HR менеджер

Обязанности:

• Полный цикл подбора персонала.
• Взаимодействие с руководителями подразделений, составление профиля вакансий;
• Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, прием входящих звонков, активный "холодный" поиск (обзвон "холодной" базы), проведение телефонных интервью /первичных собеседований, оценка соответствия кандидата требованиям вакантной должности
• Отбор кандидатов для финальных собеседований с руководителями подразделений
• Адаптация новых сотрудников
• Подготовка и предоставление отчетности по персоналу
• Анализ рынка труда

Требования:

• Опыт работы в сфере HR от 2 лет
• Высшее образование
• Знание трудового законодательства РФ
• Высокие коммуникативные навыки, про-активный подход к работе, ответственность;
• Знание различных способов поиска персонала, методов проведения собеседований и оценки кандидатов

Условия:

• Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
• Оформление в соответствии с ТК РФ, договор ГПХ, договор с самозанятым;
• График 5/2 с 10:00 до 19:00;
• Техническое обеспечение (телефон, оборудованное рабочее место);
• Компенсация сотовой связи;
• Работа в стабильной, развивающейся компании;
• Молодой, дружный коллектив