Ассистент специалиста по подбору персонала

Что нужно будет делать:

• Массовый подбор на позиции в отделения почтовой связи (операторы, почтальоны);
• Размещение вакансий на интернет ресурсах;
• Проведение первичных телефонных интервью;
• Организация встреч руководителя с потенциальными кандидатами, получение обратной связи по итогам собеседований;
• Ведение базы кандидатов, отчетность.

Мы ждем от вас:

• Желание развиваться в HR;
• Умение работать в команде;
• Доброжелательность;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Нацеленность на результат.

Мы предлагаем вам:

• Заработная плата: оклад 45 000 оклад + 75% полугодовая от оклада;
• Оформление по ТК РФ, работа в крупной стабильной федеральной компании;
• Полная социальная защищенность (оплачиваемые отпуска, больничные, льготы от компаний-партнеров);
• График работы 5/2, выходные: суббота, воскресенье;
• Корпоративная программа обучения для всех сотрудников;
• Возможности для карьерного роста и профессионального развития;
• Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей;
• Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;
• Подарки на праздники и новогодние подарки для детей;
• Материальная помощь в трудных жизненных ситуациях;
• Предложения и скидки от партнеров на обучение, покупки, развлечения и спорт;