Специалист по подбору персонала

В связи с расширением производства приглашаем в команду опытного специалиста по подбору персонала. В настоящее время отдел подбора персонала состоит из нескольких специалистов.

Главная задача: подбор персонала.

С какими вакансиями будете работать;

• рабочие на производство;
• инженерно-технические работники;
• офисные специалисты: отдел продаж, маркетинг, бухгалтерия и финансы и т.п.
• руководители младшего и среднего звена.

Функционал:

• составлять тексты вакансий и размещать их на специализированных сайтах;
• искать/отбирать кандидатов, проводить собеседования (на территории завода/по телефону/по видеоконференции);
• проводить мониторинг рынка труда и вакансий;
• отражать работу с кандидатами в корпоративной программе и google-таблицах;
• проводить кадровые беседы с вновь устроенными сотрудниками (этому обучаем).

Чем мы пользуемся в работе:

• hh, авито, большое количество профильных груп в мессенжерах и социальных сетях, расклеиваем объявления, размещаем рекламу;
• всю работу с кандидатами фиксируем в корпоративной программе Amo crm;
• заявки на вакансии и взаимодействие по ним с нанимающими менеджерами ведем в Bitrix 24;
• немного статистики размещаем в Gogle таблицах, для анализа эффективности подбора.

Кого хотели бы видеть в команде:

• имеющего опыт работы в рекрутинге;
• понимающего, что холодный поиск кандидатов - это неотъемлемая часть работы любого специалиста в области рекрутинга.

Что мы предлагаем:

• оборудованное рабочее место на территории завода;
• корпоративная мобильная связь;
• испытательный срок 3 месяца;
• доставка до работы корпоративным транспортом или компенсация гсм;
• официальное трудоустройство и социальные гарантии;
• бесплатное обучение корпоративным технологиям подбора;
• график работы 08:00 - 17:00.

Если Вас заинтересовала эта вакансия - откликайтесь :)

До встречи на собеседовании.