Оптово-розничная компания приглашает к себе в команду опытного управленца по работе с персоналом.
Есть опыт с сфере и ищите удаленный формат работы, ждем отклик с указанием в сопроводительном письме желаемый уровень дохода и того, что можете примести компании как специалист

Прекрасная возможность проявить себя в атмосфере полного доверия и готовности руководства поддерживать все проекты!

Что компания предлагает:

• Проявить себя не только в поиске персонала, но и в других блоках HR
• Возможность гибкой системы оформления сотрудника
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (home-office, по согласованию иногда нужно будет приезжать в офис)
• Поддержание собственником любых инициатив по развитию компании со стороны персонала
• Стабильная заработная плата (оклад по результатам собеседования + премии)
• Прямое взаимодействие с исполнительным директором компании, который поможет в адаптации

Обязанности:

• Разработка и реализации HR-стратегии, соответствующей бизнес-целям компании
• Поиск и найм сотрудников, для обеспечение компании лучшими кадрами на рынке труда
• Формирование уникальной корпоративной культуры, соответствующей ценностям компании и способствующей развитию и высокой результативности сотрудников
• Оптимизация процессов найма, адаптации и развития персонала
• Разработка и внедрение эффективной системы мотивации и оценки персонала
• Развитие HR-аналитики для принятия data-driven решений
• Усиление HR-бренд компании на рынке труда
• Ведение кадрового документооборота в соответствии с закона РФ

Ожидания от кандидата:

• Профильное высшее образование и практический опыт работы в управлении персоналом на разных позициях от 5 лет
• Использование различных методик подбора персонала
• Ориентация на развитие в компании и себя как специалиста
• Высокий уровень эмпатии
• Опыт работы в оптово-розничных компаниях, e-commerce с большим количеством удаленных сотрудников (от 100 человек)
• Наличие успешных кейсов создания и внедрения комплексных HR-систем
• Практические кейсы внедрения системы мотивации и оценки персонала
• Желателен опыт внедрения инновационных HR-технологий и digital-инструментов

Интересна вакансия? Оставляй отклик с указанием суммы желаемого дохода, никого не оставляем без внимания.

HR-generalist