Менеджер по персоналу (HR специалист)

В динамично развивающуюся организацию требуется HR специалист. Наши ценности — честность и открытость перед клиентами и сотрудниками.

Обязанности:

• Полный цикл подбора персонала: размещение вакансий, поиск и отбор кандидатов, проведение собеседований.
• Ведение базы данных кандидатов и сотрудников.
• Организация и проведение адаптационных мероприятий для новых сотрудников.
• Разработка и внедрение программ обучения и развития персонала.
• Оценка эффективности работы сотрудников, проведение аттестаций.
• Разработка и реализация мероприятий по мотивации и удержанию персонала.
• Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с законодательством.
• Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства и кадровой политики компании.

• Высшее образование.
• Опыт работы в сфере HR от 2 лет.
• Знание трудового законодательства РФ.
• Отличные коммуникативные и организационные навыки.
• Умение работать в условиях многозадачности и высокой ответственности.
• Опыт работы с HR-системами и базами данных.
• Самоорганизованность и способность эффективно работать удаленно.

• Трудоустройство согласно Законодательства РФ.
• Конкурентоспособная заработная плата.
• Удаленная работа с гибким графиком.
• Обучение за счет организации.
• Корпоративные мероприятия и тимбилдинги.
• Возможности для профессионального и карьерного роста.
• Работа в стабильной и динамично развивающейся компании.