Мы, продуктовая команда безопасности, занимаемся развитием инструментов и практик Application Security во всем Сбере. Наши инструменты интегрированы в конвейер CI/CD на всем жизненном цикле выпуска продуктов и обеспечивают проверку более 20К+ релизов в квартал
Сейчас, мы формируем команду экспертной поддержки клиентов по работе с нашими инструментами и ищем руководителя, который возглавит команду и выстроит процессы.
Чем предстоит заниматься:
- управлять группой сопровождения (до 5 чел.), заниматься формированием , постановкой и контролем задач
- формирование и расширение команды (участие в процессах найма, создание ИПР и контроль за исполнением)
- обеспечивать экспертную поддержку по продуктам (инструменты AppSec и платформа управления уязвимостями)
- оказание методической поддержки смежных команд сопровождения и разработки по подключение наших инструментов
- участие в формирование показателей эффективности направления и контроль их реализации
- участие в устранении и анализе инцидентов возникающих в ходе эксплуатации систем
- организация и проведение обучения смежных команд по продуктам AppSec.
Требования к квалификации:
- опыт работы на IT продуктах в команде сопровождение не менее 2 лет
- опыт управления командой/группой от 3 человек не менее 1 года
- опыт работы с инструментами CI/CD (Jenkins, Bitbucket, Nexus b и т.д.)
- опыт работы с Windows/Unix на уровне системного администратора
- опыт работы с системами контейнеризации и оркестрации контейнеров (docker, openshift/k8s)
- понимание современных процессов и практик разработки ПО: Agile, CI/CD; (SDLC, DevSecOps)
- умеете автоматизировать рутину на одном из языков программирования — Python, Java, Go, С# и т.д
- у вас есть интерес или опыт наставничества младших специалистов роли DevOps/OPS.
Будет плюсом:
- опыт настройки/сопровождения средств безопасной разработки цикла разработки-внедрения (инструменты управления зависимостями, анализаторы, инструменты управления уязвимостями).
Что предлагаем мы:
- гибридный формат работы
- годовой бонус и ежегодный пересмотр зарплаты
- статус аккредитованной ИТ-компании со всеми преимуществами (ИТ-ипотека, отсрочка от срочной службы)
- расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для семьи
- корпоративный университет Сбера, внутренняя образовательная платформа, участие в IT-конференциях
- офис с видом на набережную, зонами отдыха и спортзалом
- 90 дней удаленной работы из любого региона
- льготная ипотека в Сбере, подписка СберПрайм+, скидки от партнеров и сервисов группы компаний.