Производственная компания Дымоходы.СНГ один крупнейших производителей промышленных дымоходов в России и странах СНГ. Основными направлениями компании являются: Проектирование, производство, монтаж, пуско-наладка промышленных дымоходов и металлоконструкций.

Мы ищем опытного и талантливого менеджера по персоналу для работы в нашей компании. Ваша роль будет заключаться в подборе, найме и управлении персоналом. Мы ожидаем от вас умения работать с людьми, анализировать данные и принимать решения на основе этих данных. Вы должны быть готовы к тому, что ваша работа будет связана с постоянным общением с сотрудниками, руководством и внешними партнерами.

Обязанности:

Оценка потребности в персонале
Поиск, подбор, отбор и адаптация сотрудников - подбор быстрый, так как вакансии актуальные
Участие в оперативном управлении, контроль процесса найма
Проведение первичных собеседований - приглашений и введение кандидата
Взаимодействие с руководителями отделов компании

Требования:

грамотная письменная и устная речь, опрятность, коммуникабельность, аккуратность, пунктуальность, умение находить правильный подход к собеседнику
высшее образование (преимущественно профильное образование)

Условия:

полный рабочий день, график 5/2, время работы с 10.00 до 19.00 (мы компания понимающая и прогрессивная - поэтому если нужен другой график, индивидуально составим его под вас!), что дает возможность не торопясь и спокойно доехать на работу что исключает опоздания. Праздничные дни, согласно государственному календарю - отпуск по графику выбранному вами.
Профессиональное развитие и открытые возможности для дальнейшего карьерного роста до руководителя отдела;
В штате нашей компании есть бизнес-тренер, перед которой стоит главная задача привести новеньких к результату! Что является плюсом для работы HR-специалиста.
Адекватный коллектив и руководство
Заработная плата: окладная часть + премиальная часть
А также в компании постоянно проводятся совместные тренинги, корпоративы, выезды на природу и увлекательные челенджи.

Наша компания развивается уже на протяжении 10 лет, и имеет устойчивое положение на рынке!

Если вы заинтересованы в этой должности, пожалуйста, отправьте нам свое резюме и сопроводительное письмо. Мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру и пригласить вас на собеседование.

HR менеджер/менеджер по персоналу