Заместитель управляющего в развлекательный парк

• Управление персоналом: подбирать людей в команду, адаптировать их, управлять ими;
• Выполнение плановых показателей по прибыли;
• Оптимизация расходов;
• Организация и контроль бесперебойной работы объекта;
• Ведение документооборота, отчетности и бюджетирования;
• Взаимодействие с контролирующими органами и партнерами;
• Анализ посещаемости, изучение спроса и разработка предложений по развитию парка;
• Обеспечения высокого уровня сервиса и безопасности посетителей;
• Поиск и тендер подрядных организаций на разные виды работ;

• Опыт управления персоналом от одного года, желательно в сфере развлечений;
• Ориентация на результат, лидерские качества;
• Готовность работать в режиме многозадачности;
• Готовность пройти проверку на полиграфе;

Условия:

• Пятидневная рабочая неделя с плавающими выходными;
• Рабочий день 9 часов;
• Трудоустройство по ТК;
• Возможности для профессионального и карьерного роста;
• Интересные задачи, динамичная рабочая среда;