Обязанности:

ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (приёмы, переводы, увольнение, отпуска);
составление и ведение графиков отпусков;
формирование личных дел сотрудников,
учёт и ведение трудовых книжек;
миграционный учет;
составление и ведение табелей при сменном графике (суммированный учет времени);
оформление договоров с Заказчиками ;
отправка почтовой корреспонденции;
обеспечение жизнедеятельности офиса (заказ воды и канцтоваров);
исполнение поручений руководителя ( письма, коммерческие предложения )
рассылка счетов

Требования:

Условия:

Специалист по кадрам (с функцией офис-менеджер)