Оплата не указана
Вакансия находится в архиве
Требуемый опыт работы
От 3 до 6 лет
Тип занятости
Полная занятость
График работы
Полный день
Наш клиент - компания-производитель стекла и посуды.
Локация: г. Бор
HR-менеджер
Обязанности:
Стратегическое планирование и управление: разработка и внедрение кадровой стратегии, анализ рынка труда, организационное развитие и реструктуризация.
Управление персоналом: проведение всех кадровых мероприятий, включая подбор, обучение, оценку, развитие, управление производительностью, управление изменениями и увольнение, обеспечение соблюдения трудового законодательства и внутренних политик.
Аналитика и отчетность: анализ HR-данных (опросы, текучесть, демография) и разработка рекомендаций по улучшению работы, подготовка отчетов о кадровой деятельности.
Развитие и поддержка: оказание поддержки сотрудникам, проведение оценок компетенций и потенциала, управление карьерными изменениями.
Требования:
Условия:
Ключевые навыки
Контактная информация
Fersol
Сайт: не указан
Почта: не указана
Вакансия опубликована 16.07.2024 в г. Нижний Новгород.
Похожие вакансии