Ведущий менеджер по персоналу

МЕГАПАК - ведущий российский производитель слабоалкогольных и безалкогольных напитков, осуществляющий свою деятельность на территории России с 1997 г.На сегодняшний день МЕГАПАК современная, динамично-развивающаяся компания с амбициозными планами развития.
Если Ты готов получать опыт, развиваться и достигать вершины вместе с нами, МЫ РЯДОМ! И мы Тебя ждем!

Компани Мегапак приглашает на работу "Ведущего менеджера по обучению"

Обязанности:непосредственное участие во внутренних проектах HR-департамента (адаптация, аттестация, Hr-брейдинг);

• анализ Hr-метрик;
• мониторинг рынка труда;
• участие в автоматизации Hr процессов;
• разработка и внедрение программ обучения, аттестации, наставничества сотрудников
• обучение персонала, аттестация, формирование планов развития;
• управление бюджетом по обучению.

Требования:

• высшее образование ( управление персоналом будет являться преимуществом);
• опыт работы в обучении и аттестации персонала не менее года;
• опыт правление персоналом, командообразование;
• знание целеполагание.

Условия:

• График работы - 5/2;
• Дополнительно к мотивации мы готовы предложить тебе социальный пакет в действии:

Бесплатное питание;

1. ДМС по итогу прохождения испытательного срока;
2. Наставничество, адаптацию, обучение (внешнее, внутреннее);
3. Бронирование рабочих мест (согласно требованиям военкомата)*;
4. Тимбилдинги, корпоративные праздники, программы стимулирования и признания;
5. Социальная поддержка внутрикорпоративного проекта «МЫ РЯДОМ», экскурсии;
6. Медицинский осмотр;
7. Комнаты отдыха на производстве с теннисным столом, чай, кофе;
8. Регулярное обновление спецодежды;
9. Мерчи компании