Специалист по подбору персонала

Обязанности:

• рекрутинг и адаптация персонала (Онбординг/мотивация/удержание) от линейного персонала до ТОР менеджмента;

• взаимодействие с действующими сотрудниками, поддержание положительного имиджа компании;

• мониторинг рынка труда;

• взаимодействие со структурными подразделениями Торгового центра;

• отчетность о проделанной работе.

Требования:

• грамотная речь, коммуникабельность, ответственность;

• готовность и желание расти и развиваться;

• умение работать в режиме многозадачности;

• желателен опыт работы в массовом подборе;

• пунктуальность;

• коммуникабельность;

• проактивность, ориентация на результат.

Условия:

• Работа в компании со стабильным именем, своевременными выплатами 2 раза в месяц и современным руководством;
• Комфортабельный офис, обустроенное рабочее место и оплачиваемая корпоративная связь;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• График работы 5/2 с возможностью выбора времени начала рабочего дня;
• Льготное питание, чай\кофе в неограниченном количестве;
• Коллектив дружных и квалифицированных специалистов;
• Различные варианты развития и карьерного роста внутри компании;