Менеджер по персоналу

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме, штат от 200 сотрудников (прием, увольнения, отпуска, больничные, табели учета рабочего времени и пр.);
• Взаимодействие с отделами и подразделениями в процессе работы и оформления сотрудников;
• Участие в различных проектах отдела персонала.

Требования:

• Образование не ниже среднего-специального;
• Аккуратность, внимательность, коммуникабельность, желание развиваться в профессии.

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ;
• Полностью белая з/п (уровень зп обсуждается по итогам собеседования);
• График работы 5/2 с 8.00 до 17:00;
• Столовая на территории производства;
• Возможность профессионального и личностного роста, повышение квалификации;
• Молодой и дружный коллектив.