В связи с увеличением портфеля проектов и объёма работ, приглашаем на работу в нашу команду на должность: Руководитель проекта строительства!
СМУ - (строительное-монтажное управление).
Обязанности:
- Организация и контроль работ на объекте по монтажу слаботочных систем: АУПС, СОУЭ, Диспетчеризация;
- Ежесуточное планирование производства работ ;
- Взаимодействие с представителями Заказчика и подрядными организациями;
- Самостоятельное осуществление надзора на объектах строительства;
- Работа с проектной документацией;
- Инженерно-техническое сопровождение работ на объектах;
- Составление, согласование технической и исполнительной документации
- Составление отчетов и рекомендаций по улучшению качества работ;
- Взаимодействие с руководством и снабжением в организации;
- Составление ведомостей объемов работ; составление графиков производства работ и контроль за графиком проведения работ; контроль качества;
- Оформление актов скрытых работ;
- Контроль и ведение документооборота;
- Отчетность руководству компании;
- Руководство коллективом проекта (прорабы, бригады) и набор команды;
- Управление финансами, бюджетирование.
Требования:
- Образование высшее;
- Опыт работы в сфере строительства руководителем проекта от 3 лет;
- Уметь работать в многозадачном режиме;
- Уметь работать с Заказчиком;
- Понимание основных принципов построения и функционирования слаботочных систем сигнализации, связи и диспетчеризации;
- Чтение чертежей, контроль документации;
- Знание нормативной документации, РД, СНИП, ГОСТ;
- Понимание проектной документации;
- ОБЯЗАТЕЛЬНО-С опытом руководства по СМР и ПНР ВИС: СЛАБОТОЧНЫЕ СЕТИ, сети связи, автоматизация и диспетчеризация жилых кварталов;
- Компьютерные навыки: общее понимание систем: Bolid, Юнитест (Unitest), НПП Рубеж, ЛифтКомплекс, Текон-Автоматика, Beward, Honeywell, Bosch, Пульсар и т.п.); Ответственность, высокая организованность, стрессоустойчивость
Условия работы:
- Официальное оформление;
- График и режим работы: 5/2 (пн-пт) с 09:00 до 18:00ч.;
- Полностью официальная (белая) заработная плата;
- Финансовый рост;
- Работа в команде профессионалов.
- Возможность профессионального и карьерного развития.
- Обучение технике безопасности и охране труда;
-
Перспективы развития и карьерного роста;
-
Лояльное руководство;
-
Корпоративные мероприятия;
-
Команда молодых профессионалов и специалистов высокого класса;