Ищем КОЛЛЕГУ HR в нашу команду.
Задачей HR будет поддерживать и развивать стратегию работы персонала в дилерском центре.
ТЕБЕ ПРЕДСТОИТ:
- Выстраивать партнерские отношения с директором и руководителями. Совместная проработка стратегии работы с персоналом в дилерском центре;
- Работа с планированием численности персонала;
- Сорсинг потенциальных кандидатов через ресурсы: HH.ru,Работа.ру ,Авито,социальные сети);
- Сопровождение финальных кандидатов до момента трудоустройства;
- Организация процесса адаптации новых сотрудников;
- Участвовать во «внутренних» и «внешних» мероприятиях;
ТРЕБОВАНИЯ:
- Опыт в подборе и адаптации персонала (будет твоим преимуществом);
- Постоянное профессиональное развитие, желание применять «новое» в работе;
- Знание актуальных инструментов прямого поиска кандидатов, приветствуется опыт их применения;
- Открытость, коммуникабельность, исполнительность,грамотная речь.
МЫ ОБЕСПЕЧИМ:
- Помощь и поддержку в период адаптации;
- Интересные задачи и профессиональный рост;
- Молодую, сплоченную, веселую команду коллег;
- Комфортное рабочее место;
- Необходимые «инструменты» для работы.
КАКИЕ УСЛОВИЯ МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Официальное оформление по ТК РФ;
- График работы: 5/2, 8:00-17:00 или 9:00-18:00(на твой выбор);
- Оплата мобильной связи;
- Корпоративный ноутбук.
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ БОНУСЫ:
- Реальную возможность построить карьеру в компании;
- Развитая система нематериального стимулирования (корпоративные мероприятия, спортивные соревнования и занятия, различные конкурсы, систематические поощрения сувенирной продукцией и т.п).
- Собственная Академия, библиотека книг в свободном доступе, участие в конференциях и тренингах за счет компании;
- Особые условия для сотрудников на все товары и услуги Компании!
Оставляйте отклик на вакансию,и мы обязательно свяжемся с Вами!