Обязанности:

Формирование плана продаж компании;
Постановка персональных планов менеджерам;
Контролировать и отвечать за выполнение плановых показателей по продажам;
Разработка и внедрение мероприятий по увеличению объемов продаж;
Разработка и внедрение стандартов работы менеджеров;
Контролировать и отвечать за эффективность и качество работы менеджеров, соблюдение стандартов продаж;
Анализ продаж и еженедельная отчетность по показателям продаж;
Прорабатывать мотивацию сотрудников;
Оценка эффективности сотрудников отдела продаж;
Проведение рабочих и итоговых планерок, собраний, совещаний;
Участие в сложных переговорах с клиентами компании;
Участие в разработке мероприятий по расширению клиентской базы;
Решение спорных вопросов с клиентами;
Управление портфелем проектов;
Личные продажи;
Ведение отчетной документации по сайту компании, СRM, IP Телефония;
Подбор, адаптация и обучение сотрудников.

Требования:

Образование высшее;
Опыт работы на руководящей должности не менее 2-х лет;
Аналитические способности;
Амбициозность;
Лидерские качества;
Активная жизненная позиция;
Нестандартный подход;
Ориентация на общий результат.

Условия:

График работы: 5/2 с 10:00 до 19:00;
На испытательном сроке: оклад + премия за выполнение KPI;
После испытательного срока: оклад + премия за выполнение KPI + % от продаж + бонусы за личные продажи.
Работодатель оплачивает мобильную связь.
Оформление, в соответствии с ТК.

Руководитель отдела продаж