Обязанности: Работа в составе Кадровой службы Холдинга (6 человек).
- Подбор персонала (инженерно-технические специальности, административный персонал, рабочая сетка).
- Мониторинг рынка труда.
- Участие в адаптации новых сотрудников.
- Участие в поддержании и развитии корпоративной культуры Компании.
- Отчетность о проделанной работе.
Требования: - Опыт работы по профилю от 3-х лет (желательно на производственных предприятиях, в производственно-торговых компаниях).
- Опыт подбора персонала на технические специальности.
- Высшее образование.
- Опыт ведения КДП, уверенное знание ТК РФ и знание программы 1С ЗУП будет вашим дополнительным преимуществом.
- Ориентация на результат, грамотная речь, доброжелательность.
Условия: - Интересную работу в крупной международной компании полного цикла, существующей на рынке более 30 лет. Лидер рынка аналитического приборостроения.
- Оформление в соответствии с ТК РФ. Полис ДМС.
- 5-ти дневная рабочая неделя с 10-00 до 18-30.
- Уровень заработной платы на испытательный срок 70000 руб. на руки, после по результатам собеседования. Годовая премия по результатам работы отдела. Уровень оплаты труда соответствует объему работы (в компании низкий уровень текучести персонала).
- Комфортные условия труда.
- Дружную команду кадровой службы, которая всегда придет на помощь.
- Удобное расположение компании (10 минут пешком от станции метро "Политехническая").