Руководитель группы фулстек-разработки/Lead of Fullstack Development Group (CRM)

Команда Ventra Go! приветствует тебя!

• Ventra – HR-холдинг, более 20 лет предлагающий инновационные решения в области аутсорсинга бизнес-процессов, HR-консалтинга и гибкой занятости.

• Мы развиваем собственный продукт – цифровую платформу и мобильное приложение гибкой занятости Ventra Go!.

• Наши заказчики – только крупнейшие представители российского и международного бизнеса.

• Мы очень активно растем (х3.5 в 2023, х3 в 2022), и каждый день перед нами появляются все новые продуктовые вызовы - как со стороны исполнителей, так и со стороны поставщиков заданий.

• У нас есть множество задач, которые не решил еще ни один сервис в мире!

• Для разрешения этих вызовов мы ищем Руководителя группы Fullstack разработки с опытом работы с бизнесом (Product Owner) и разработки систем, который будет лидировать задачи по внутренней автоматизации компании.

Чем предстоит заниматься:

• Формированием стратегии автоматизации, разработкой дорожной карты и видением продукта.

• Выбором технологических инструментов и архитектуры, активным управлением технологиями.

• Выстраиванием внутренних процессов и каналов коммуникаций, взаимодействием со смежными отделами.

• Автоматизацией компании, активным развитием систем и обеспечением бесперебойной работы.

• Управлением талантами, полным циклом people-management (участие в найме, мотивация и развитие разработчиков).

• Оценкой финансовой эффективности и сроков окупаемости.

Требования:

• Высшее профильное образование (программное обеспечение, программная инженерия, прикладная математика и иное).

• Опыт управления командами разработки, грамотного построения процессов (Agile/Scrum/Kanban) и личного ведения команду вперед (будем рады познакомиться с успешными кейсами).

• Опыт разработки и развития внутренних систем, увлечение автоматизацией и новыми идеями.

• Умение предложить нестандартные решения по архитектуре, активное изучение новых технологии и тенденций в сфере IT.

• Способность не только оценить качество, но и предложить варианты развития продукта.

Мы предлагаем:

• Достойную заработную плату и прозрачную систему мотивации.

• Возможность выбирать удобный формат и график работы (мы "ок" с удалёнкой, а также имеем комфортные офисы);

• Обучение и развитие вместе с командой – каждый новый сотрудник получает всестороннюю поддержку от руководителя и наставника.

• Официальное оформление по ТК РФ.

• ДМС после испытательного срока + программы страхования для сотрудников.

• Дополнительные оплачиваемые выходные дни.

Вместе мы добьемся успеха!