Лидогенератор/ Lead Generator/ Sales development representative

Креативное видеопродакшн-агентство MOSKVA уже более 5 лет занимается производством рекламных диджитал и ТВ-роликов, имиджевых и корпоративных фильмов.

Достижения, которыми мы гордимся:

— Сотрудничество с такими компаниями как Сбер, Альфа-банк, Авито, Черкизово, Аристон, X5 retail group, Барьер, Яндекс;
— 1 место в Digital Awards 22 в разделе «видео», являемся лауреатом АКМР 2024 в номинации "HR-видео и внутренние коммуникации";
— Члены нашей команды выступают в качестве жюри на фестивалях;
— 9 из 10 клиентов возвращаются к нам за нашими услугами.

Сейчас наше креативное агентство держит курс на интенсивное развитие, поэтому мы находимся в поисках Лидогенератора, который будет развиваться вместе с компанией, искать контакты на российском рынке, выстраивать первичную коммуникацию с клиентами. Наши ЛПР - руководители отдела маркетинга, PR и HRD (средний и крупный бизнес).

Задачи:

• Поиск потенциальных клиентов в разных источниках, например, LinkedIn, Facebook, социальные сети, поисковые системы и т.д;
• Инициировать первый контакт с потенциальными клиентами через доступные каналы и плавная передача “горячих” лидов в отдел продаж;
• Разработка и реализация стратегий по привлечению потенциальных клиентов;
• Заполнение и обновление данных в CRM-системе;
• Создание шаблонов коммуникаций, адаптированных к конкретной нише и типу клиента.

Требования:

• Опыт в B2B продажах (средний и крупный бизнес) или лидогенерации;
• Умение выявлять потребность клиента;
• Хорошее владение инструментами поиска контактов ЛПР (Telegram, Facebook, LinkedIn и др);
• Уверенное ведение деловой переписки, грамотность;
• Внимание к деталям и способность к систематизации информации

Условия:

• Удаленный формат работы;
• График работы: 5/2 с 10 до 19 по МСК;
• Своевременная заработная плата с выплатами 2 раза в месяц, которая состоит из: фиксированного оклада + KPI от количества целевых лидов (суммы по результатам собеседования);
• Профессиональное развитие в креативной индустрии: обучение и погружение в сферу с нашей стороны;
• Энергичный и молодой коллектив