Менеджер по персоналу

Мы в поисках профессионального HR с "горящими" глазами как у Нас!

Приглашаем на вакансию

МЕНЕДЖЕРА ПО ПЕРСОНАЛУ

Обязанности:

1. Помощь руководителю отдела персонала в решении всех вопросов HR - подразделения
2. Контроль подбора персонала (в команде 3 рекрутера)
3. Самостоятельный подбор персонала (помощь рекрутерам, поиск решений, источников и т.д.)
4. Участие в адаптации и обучении (отдельные задачи)
5. Контроль функции кадрового администрирования (с глубоким пониманием процесса)
6. Работа со штатным расписанием компании: контроль и корректировка и тд.
7. Участие в разработке и развитии HR - процессов
8. Взаимодействие со специалистом по охране труда
9. Поручения руководителя отдела персонала ( аналитика, отчетность, презентации, согласование и др. по всему блоку hr-процессов).

Мы ожидаем:

1. Опыт работы в отделе персонала от 1 года (желательно hr generalist)
2. Знание блоков HR: подбор персонала, кадровое делопроизводство, адаптация, системы обучения
3. Готовность научиться новому (специалисты отдела персонала готовы делиться знаниями), постоянно "держать руку hr -пульса"
4. Законченное высшее образование.

Условия:

1. Заработная плата "белая", четко своевременно
2. Полная занятость, гибридный формат работы, 5-дневная рабочая неделя
3. Офис в центре города и предоставление всех необходимых для комфортной технологичной работы условий офиса и удаленного формата
4. Скидки сотрудникам и их семьям на отдых
5. Молодой сплоченный коллектив
6. Корпоративная сотовая связь
7. Доступ к собственной базе знаний, библиотеке и корпоративному обучению.

Ждем ваше резюме! Обязательно свяжемся, если увидим первично релевантное резюме!

Мы готовы обучить вас новому!