РСХБ-Интех — аккредитованная IT-компания. Мы разрабатываем новые банковские продукты Россельхозбанка и улучшаем текущие. Наши сервисы помогают миллионам клиентов удалённо пользоваться банковскими услугами, оформлять карты, брать кредиты и инвестировать. Мы даём возможность агропредпринимателям продавать и покупать сельскохозяйственные товары онлайн, а малому и крупному бизнесу — вести финансовые дела в надёжном и удобном онлайн-пространстве.
БЫТЬ В РСХБ-ИНТЕХ — ЗНАЧИТ:
- участвовать в масштабных проектах одного из крупнейших банков страны;
- работать в команде настоящих профессионалов, увлечённых своим делом и нацеленных на результат;
- развивать банковскую сферу и трансформировать сельское хозяйство России, предлагая клиентам самые инновационные инструменты и площадки;
- чувствовать заботу компании о здоровье и благополучии сотрудников, присоединившись к нашей расширенной программе ДМС;
- совершенствовать свои навыки и попробовать себя в новых направлениях и стартапах. Сейчас в связи с активным расширением нам нужен Frontend разработчик.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
- Разработка новой и поддержка существующей бизнес функциональности;
- Декомпозиция и оценка задач;
- Code Review и технический надзор;
- Участие в детализации требований;
- Участие в процессах внутри команды разработки.
НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:
- Опыт разработки с использованием современных технологий JavaScript (ECMA Script);
- Опыт разработки на Vue 2/3;
- Опыт работы с TypeScript;
- Опыт работы с REST API / GraphQL;
- Опыт написания unit/e2e тестов.
Stack:
- Уверенное владения ES6+;
- Vue + Nuxt;
- MobX/VueX;
- Webpack/Rollup/Esbuild/Vite;
- npm/yarn/pnpm;
- Git.
БУДЕТ ПЛЮСОМ:
- Опыт разработки на Angular, rxjs;
- Опыт оптимизации работы больших форм;
- Опыт разработки библиотек и утилит с их публикацией;
- Понимание особенностей отрисовки веб-страниц;
- Опыт профилирования и дебага нагруженных приложений.
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Обучение за счет компании (посещение конференций, курсов, помощь в написании статей на Хабр и т.д.);
- Вертикальное и горизонтальное развитие: регулярные тренинги, вебинары, митапы;
- Забота о вашем здоровье: ДМС после испытательного срока, куда входит стоматология;
- Прозрачный доход: оклад (по итогам интервью) + ежеквартальные премии по результатам KPI;
- Гибкий график или полная удаленка (по итогам общения с командой);
- Комфортные и современные офисы в городах присутствия (Москва, Санкт-Петербург, Уфа, Новосибирск, Белгород и т.д.);
- Дополнительные бонусы от Россельхозбанка для сотрудников группы компаний (Скидки на спортзалы, рестораны, маркетплейсы и т.д.)