Naipache- бренд одежды, рожденный в Питере, состоящий из культуры холодных улиц, свободы и творчества во всех его проявлениях. Мы производим городскую одежду, акцентируя внимание на балансе между стилем, комфортом и практичностью наших изделий. Наше производство использует только лучшие ткани и материалы, всегда делает выбор в пользу высокого качества.

В наших планах активное расширение, поэтому сейчас мы находимся в поиске HR-менеджера в команду.

Задачи на данной позиции:

Полный цикл найма персонала (линейный, управленческий персонал, точечные позиции по отделам);
Проведение интервью;
Оценка кандидатов по заданным критериям;
Участие в адаптации новых сотрудников;
Ведение отчетности;
Ведение кадрового делопроизводства;
Участие в улучшении системы найма и HR-процессов.

Навыки, необходимые для работы:

Опыт работы в подборе персонала от 1 года;
Знание техник подбора и адаптации персонала;
Знание кадрового делопроизводства;
Ответственный подход к работе;
Тактичность и уважение;
Умение соблюдать субординацию;
Вовлеченность в работу;
Коммуникабельность и эмпатия.

Условия, которые мы предлагаем:

Удаленный формат работы;
График работы 5/2, время работы обсуждает индивидуально;
Оформление по ТК РФ после испытательного срока (1 месяц);
Заработная плата состоит из оклада и KPI за закрытые вакансии (окончательный размер будет обсуждаться индивидуально);
Карьерный и профессиональный рост внутри команды;
Молодая команда, активно развивающая бренд.

Если Вам интересен рост и развитие в HR-сфере, присоединяйтесь к нашей команде!