Старший менеджер по персоналу

Ищем в команду специалиста, который поможет подбирать персонал, разделяющий наши корпоративные ценности.

Обязанности:

Поиск и подбор персонала на вакансии компании:

• Взаимодействие с руководителями, согласования профиля должности и кандидата
• Размещение публикаций о вакансии, работа с откликами
• Самостоятельный поиск кандидатов
• Проведение телефонных и личных собеседований с кандидатами, в том числе онлайн
• Оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов

• Мониторинг рынка труда, консультирование руководителей по ситуации на рынке труда
• Ведение отчетности

Требования:

• Образование высшее
• Опыт подбора персонала в крупных не торговых компаниях или кадровых агентствах на различных участках не менее 3-х лет
• Хорошо структурированная, чёткая письменная и устная речь, грамотность
• Опыт работы в E-Staff желателен

Условия:

• Трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ
• Заработная плата обсуждается по результатам собеседования и зависит от профессионального уровня кандидата
• Квартальные премии – по результатам работы
• Социальный пакет: индексация зарплаты, медицинское страхование (ДМС), наличие офисной столовой, возможность заниматься спортом на территории офиса (спортивный и тренажерный залы)
• Доброжелательная, демократичная атмосфера в коллективе
• Офис в шаговой доступности от ст. м. «Профсоюзная»
• Рабочий день с 10 до 18 часов, включая обеденный перерыв
• Сейчас работаем преимущественно удаленно, есть вакансии, требующие сопровождения в офисе