Что может предложить Вам Компания:
- Стабильный доход . Фиксированная окладная часть 30т.
- Больничные , отпуска предусматриваются.
- График работы в соответствии производственному календарю 5/2 с 9:00-18:00(офисный). С 13:00-14:00(обед) Сб, вс-выходной. с 10:45-11:00, 16:45-17:00(кофе-брейк).
- На Новый Год детские подарки и яркие корпоративы.
- Комфортабельная зона отдыха.
- Бесплатный кофе и дополнительные добавки к нему.
Какие требования к Вам:
- Рассматриваем без опыта работы, но закончившие высшее или средне- профессиональное учебное заведение. Необходимо понимание работы с первичной документацией.
- Наличие бухгалтерского образования, будет Вашим преимуществом(можно без опыта)
- Приветствуется опыт работы помощником отдела кадров или специалистом по кадрам от 1 года. Рассматриваем кандидатов имеющие опыт работы с первичной документацией.
- Опыт работы по расчету заработной платы (будет преимуществом, но не обязательно)
- Знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства, не обязательно, но будет Вашим преимуществом.
- Уверенный пользователь ПК.
- Внимательность, аккуратность, ответственность.
- Коммуникабельность, умение работать в команде.
Что будет входить в Ваши обязанности:
- Ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение сотрудников)
- Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов.
- Ведение личных дел сотрудников, учет трудовых книжек.
- Подготовка и оформление документов для предоставления в государственные органы.
- Расчет заработной платы по табелю рабочего времени.
- Подготовка справок, выписок, копий документов по запросам сотрудников.
- Контроль за соблюдением трудового законодательства.
- Архивирование и хранение кадровой документации.
- Взаимодействие с отделом бухгалтерии.