Специалист по развитию и обучению персонала (T&D Specialist)

Приглашаем кандидатов на роль Специалиста по развитию и обучению персонала, который ​​:

• Является партнером бизнеса в развитии сотрудников. Помогает руководителям, командам, работникам разного уровня в раскрытии своего потенциала через обучение и практическое освоение компетенций и навыков, помогающих достигать бизнес-целей компании;
• Выстраивает систему обучения и развития с учетом потребностей и интересов как бизнеса, так и работников путем использования разных методов, инструментов, подходов (онлайн и оффлайн), организацию внутренних и внешних обучающих мероприятий;
• Создает материалы и организует обучение наставников, рядовых сотрудников, помогает руководителям развивать лидерские компетенции, привлекает тех, кто поможет в создании и проведении развивающих мероприятий (внешних экспертов).
• Активно участвует в изучении и развитии корпоративной культуры и ее инструментов, включая уже имеющиеся в практике компании и новые, которые будут способствовать достижению нашего Видения.
• Помогает укреплять и улучшать HR бренд для привлечения талантливых кандидатов и удержания ключевых руководителей и работников.

Мы ожидаем, что Вы:

позитивный, целеустремленный человек с активной жизненной позицией;

легко находите общий язык с окружающими и внушаете доверие;

умеете планировать, анализировать и предлагать решения в области обучения и развития персонала;

владеете основами психологии и конфликтологии, хорошо знаете деловой этикет;

постоянно учитесь сами и мотивируете к этому других, имеете креативное, стратегическое и критическое мышление;

владеете навыками эффективной коммуникации;

имеете развитый эмоциональный интеллект и презентационные навыки.

Для нас важно, чтобы специалист по развитию и обучению персонала имел хороший уровень цифровой грамотности, умел переводить программы по обучению и развитию из офлайна в онлайн и обучать сотрудников в новой цифровой реальности.