Ведущий менеджер по персоналу

Сейчас мы в поиске активного и амбициозного сотрудника, который имеет желание, стремление и цель развиваться в HR-направлении.

Обязанности:

• Размещение вакансий, проведение интервью, оценка компетенций кандидатов.
• Участие в организации внутренних и внешних мероприятий компании.
• Разработка регламентов и инструкций.

• Адаптация, обучение и развитие персонала, проведение промежуточных и итоговых встреч в рамках адаптации.

• Частичное ведение КДП (на время отпуска основного сотрудника).

• Формирование hr-отчетности

• Высшее образование (желательно профильное).
• Практический опыт от 3 (х) лет в направлениях: подбор, адаптация, КДП.
• Владение современными инструментами подбора и оценки персонала.
• Нацеленность на результат, гибкость, сосредоточенность, проактивность.

• Трудоустройство согласно ТК РФ.
• Своевременная заработная плата (2 раза в месяц) оклад +ежемесячная мотивация.
• График работы с 9.00-18.00.
• Офис в центре г. Новосибирска.
• Дружный коллектив и все условия для комфортной работы.
• Возможность раскрыть свой потенциал и участвовать в стратегических проектах холдинга.
• Подчинение директору по персоналу.