Специалист по подбору и адаптации персонала

Обязанности:

• Подбор персонала на производственные площадки и офисных сотрудников (рабочий персонал, водители, машинисты на спецтехнику, операторы ИТР и др.)

• Запрос, сбор, проверка, анализ документации от кандидатов для трудоустройства

• Создание кадрового резерва

• Отчетность в зоне своей ответственности

• Адаптация производственного персонала (знакомство с рабочим местом, помощь в решении несложных вопросов в период адаптации, систематизация существующего процесса адаптации, сбор и систематизация обратной связи, Exit-интервью)

• Работа с вовлеченностью сотрудников

• Внутренние коммуникации с сотрудниками (мониторинг дней рождения и значимых событий в жизни сотрудников, организация поздравлений)

• Инициирование и помощь в организации внутренних мероприятий

• Поддержка доброжелательной атмосферы в коллективе

• Работа с ВУЗами и ССУЗами, участие в ярмарках вакансий

• Активное участие во внедрении программ по привлечению и удержанию персонала

• Участие в проектах отдела по работе с персоналом.

Требования:

1. Опыт работы менеджером по персоналу от 2-х лет

2. Опыт в подборе сотрудников разного уровня, а также их адаптация

3. Знание основ КДП (ТК РФ, правила оформления и увольнения сотрудников)

4. Высшее/ среднеспециальное образование

5. Высокий уровень развития коммуникативных и организаторских навыков, внимание к деталям.

Условия:

• Белая заработная плата в зависимости от квалификации и уровня ответственности (окончательная сумма оклада определяется по итогам собеседования)
• График работы 5/2, с 9-18
• Оформление по ТК

• Офис расположен в 7 мин. от ст. метро Спортивная
• Возможность карьерного роста.