Мы IT-FINANCE - продуктовая команда специалистов, которые разрабатывают программное обеспечение для лидогенерации и fintech компаний.

Сейчас мы ищем опытного лидера на позицию Head of Project Manager с опытом в управлении проектами, способного работать самостоятельно и принимать решения в динамичной среде.

Что необходимо будет делать?

Руководить, мотивировать и управлять командой менеджеров проектов, обеспечивая их развитие и рост;
Оптимизировать, разрабатывать и внедрять стратегии по повышению эффективности и результативности, как самих менеджеров, так и процессов разработки;
Участвовать в подборе и адаптации менеджеров продуктов;
Собирать отчетность по работе менеджеров и их команд;
Внедрять процессы управления проектами, включая планирование, составление графиков, мониторинг и отчетность, гарантируя, что проекты будут завершены вовремя и в рамках бюджета;
Обеспечивать превосходное обслуживание заказчиков, устанавливая высокие стандарты для менеджеров;
Отслеживать и повышать уровень удовлетворенности потребностей заказчиков;
Разрабатывать и проводить программы обучения для новых и существующих сотрудников по передовым практикам управления проектами и стандартам компании;
Создавать и поддерживать стандарты, политики и процедуры работ менеджеров, чтобы обеспечить их эффективную и результативную работу;
Выявлять области улучшения и внедрять изменения, где это необходимо.

Что мы ожидаем от тебя?

Технический бэкграунд;
Опыт работы на руководящей должности в сфере IT - не менее 1-ого года;
Опыт управления и развития высокопроизводительных команд не менее 3 лет;
Способность эффективно работать с межфункциональными командами;
Высокие коммуникативные навыки;
Умение грамотно формулировать и излагать мысли.
Понимание принципов UI/UX и опыт применения их на практике;
Понимание принципов создания сложных веб-проектов;
Опыт выстраивания и автоматизации процессов web-разработки.

Какие условия сотрудничества?

Помимо заработной платы у нас прозрачная система бонусов - ежеквартальные премии (до 50% от оклада), а также есть ежеквартальная индексация по итогам квартальных performance reviews;
Полностью официальное трудоустройство по ТК РФ;
Льготы IT аккредитованной компании;
Полностью удаленная работа с гибким графиком;
Корпоративное оборудование;
ДМС со стоматологией и телемедициной, профессиональной психологической поддержкой и др.;
Компенсация внешнего обучения за счет компании;
Работа в коллективе крутых специалистов в сфере IT и FinTech, а также дружественная атмосфера без лишних формальностей.
Крутые корпоративы 2 раза в год.