МТС — это мультисервисная цифровая экосистема. Мы создаем и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов — все они делают жизнь людей проще и интереснее.

Сейчас мы ищем менеджера по подбору персонала, чья задача — привлекать новых сотрудников в региональную команду продаж, где каждый может построить собственный карьерный трек.

Чем предстоит заниматься:

подбирать кандидатов на массовые вакансии;
проводить телефонные интервью с кандидатами, рассказывать им о задачах и условиях;
вести отчетность о проделанной работе;
посещать ВУЗы, СУЗы и ярмарки вакансий для продвижения бренда.

Что мы ждём от кандидата:

высшее или среднее профильное образование;
умение устанавливать контакт с людьми;
умение держать в фокусе поставленные цели и задачи;
внимание к деталям.

Что мы предлагаем:

оформление по трудовому договору;
совокупный доход: оклад + премия 25% от оклада ежемесячно по результатам выполнения KPI;
компенсацию сотовой связи;
график 5/2 с пн по пт, с 9:00 до 18:00;
полезные курсы и вебинары в корпоративном университете;
развитие в командах профессионалов, которые готовы делиться опытом;
волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников.

# Рекрутер # Подбор персонала # Телефонные интервью # Управление персоналом # Рекрутинг # Ярмарки вакансий # Поиск персонала # Вакансии

Менеджер по подбору персонала