Объединенные Пивоварни Хейнекен – это более 1 500 талантливых и энергичных сотрудников и 7 заводов, расположенных от Санкт-Петербурга до Хабаровска.

Наши самые известные бренды - Dr. Diesel, Бочкарев, Охота, Три Медведя, Royal Cola.

Отдел продаж ищет Медиа менеджера для осуществления поддержки продаж через медиа канал.

Если вы готовы:

Заниматься стратегическим и тактическим медиапланированием для портфеля брендов: ТВ, наружная реклама, интернет, транспорт, индор.
Работать над оптимизацией медийных метрик: CPT, CPP, CPM, охват, частота и др.
Планированием, реализацией медийных кампаний с поддержкой 360 через медийное агентсво-партнера.
Заниматься бюджетированием, контролем исполнения бюджета и оптимизацией расходов на медиа планирование
Разрабатывать системы KPI для медиапланов
Регулярно оценивать эффективности проводимых кампаний совместно с бренд-командами
Разрабатывать post-campaign отчеты по результатам размещений.
Создавать и имплементировать стандарты и гайдлайны медиа-размещения для портфеля
Проводить исследования рынка и аудитории для развития и улучшения медиа стратегии и медиа подхода.

И у вас есть:

Опыт работы в медиа-планировании и стратегии;
Понимание тенденций и игроков медийного рынка;
Отличное знание всех медийных показателей и факторов влияющих на их изменение;
Умение визуализировать информацию средствами MS PowerPoint и Excel;
Интерес в области потребительского поведения и стремление найти связь цифровых показателей с поведением потребителей;
Коммуникабельность, умение рассказать о сложном простыми словами, умение аргументировать свою точку зрения;
Структурированность, самостоятельность, желание учиться и совершенствоваться, внимательность к деталям и срокам.

Присылайте Ваше резюме и мы с радостью рассмотрим Вашу кандидатуру.

Помимо интересных задач мы готовы предложить Вам:

конкурентную систему вознаграждения с ежегодным пересмотром заработной платы и бонусированием;
ДМС со стоматологией и телемедициной;
страхование жизни с первого дня работы;
доплату к больничному листу до 100% оклада до 10 рабочих дней в году;
корпоративную мобильную связь;
разнообразные программы обучения и развития.