Чем предстоит заниматься:
- проведение количественных исследований (NPS, CSI, CES и др); разовых количественных исследований;
- разработка инструментария и расчет выборки;
- проведение и модерация качественных исследований (построение CJM, глубинные интервью, юзабилити тестирование и др.);
- брифинги и подготовка сценариев;
- программирование анкет;
- систематизация данных;
- обработка результатов и подготовка аналитических отчетов;
- проведение презентаций.
Что нам важно в кандидате:
- опыт работы не менее 2-х лет в маркетинговых агентствах, исследовательских агентствах, финтех компаниях;
- образование высшее в сфере маркетинга, социологии, статистики, экономики или психологии;
- продвинутый пользователь Excel, PowerPoint, Power BI;
- готовность предоставить портфолио успешных проектов как плюс.
От нас все социальные гарантии и ещё:
- конкурентный доход (оклад и годовой бонус);
- интересные задачи и профессиональный рост;
- программа льготного кредитования в Сбере;
- дисконт-программы от компаний-партнеров Сбера (санаторно-курортные программы, такси, мобильная связь и многое другое);
- корпоративные мероприятия в офисе и на выезде;
- возможность получить бонус, рекомендовав друга на вакансию компании;
- новогодние подарки для детей;
- материальная помощь при рождении детей и др. семейным обстоятельствам;
- пенсионная программа негосударственного пенсионного обеспечения (совместное накопление на пенсию средств сотрудника и работодателя).
Забота о здоровье:
- ДМС;
- скидки по ДМС для родственников;
- кэшбэк до 30% стоимости вашего фитнес-абонемента;
- корпоративные тарифы в фитнес-центры;
- полис выезжающих за рубеж;
- бесплатная консультация врачей в рамках телемедицины;
- 3 персональных дня в году для личных целей.
Обучение:
- дистанционное обучение на HR-платформе Пульс;
- бесплатная электронная библиотека более 1000 книг;
- участие в конференциях.