Требуемый опыт работы
От 1 года до 3 лет
Тип занятости
Полная занятость
График работы
Полный день
Условия:
- Социальный пакет и трудоустройство по ТК РФ;
- График работы: пятидневная рабочая неделя; гибридный формат (возможность работать удаленно с посещением офиса два раза в неделю);
- Увлекательная работа в динамично развивающейся компании;
- Заработная плата по результатам собеседования (в зависимости от квалификации);
- Возможность карьерного роста и профессионального развития в иностранной компании;
- Местные командировки в черте города Москва;
Требования:
- Высшее образование;
- Опыт работы от 1 года;
- Уверенное знание MS Office, 1С 8 ЗУП;
- Знание ТК РФ и умение работать с нормативно-правовыми базами, Положениями и политиками Клиентов;
Обязанности:
- Ведение кадрового делопроизводства в компании численностью более 100 человек (прием, перевод, перемещение, увольнение по разным основаниям). Соблюдение сроков, установленных ТК РФ;
- Ведение всех видов приказов, журналов регистрации, воинского учета, штатного расписания и пр.;
- Подсчет страхового стажа, количества дней неиспользованного отпуска, формирование личных дел сотрудников, заполнение трудовых книжек и вкладышей к ним, оформление СНИЛС;
- Знание правил предоставления отпуска (ежегодные, дополнительные, учебные), правила оформления отпуска;
- Работа с иностранными гражданами, подсчет статуса иностранца – отражение данной информации в программе 1С;
- Работа в 1С ЗУП, внесение кадровой информации в программу 1С в сроки предусмотренные графиком работы;
- Работа c клиентами в аутсорсинге, работа в команде, работа с большими объемами информации.
Ключевые навыки
Кадровое делопроизводство
Трудовой кодекс рф
Адрес
Москва, 1-й Дербеневский переулок, 5
Вакансия опубликована 20.07.2024 в г. Москва.