HR бизнес партнер (федеральный институт повышения квалификации)

Федеральный институт повышения квалификации ГлавПро: посмотрите презентацию компании:

https://youtu.be/N3CpAOaXcS4

Здесь также можно познакомиться с работодателем

https://career.glav.pro/

Лидер рынка обязательного обучения.

В мае 2024 года компания стала победителем HR-премии от hh.ru.

Крупная федеральная компания, с головным офисом в Барнауле (Алтайский край). Численность сотрудников около150 чел, на рынке образовательных услуг около 10 лет, специализируется на дистанционном обязательном (по закону РФ) обучении работников предприятий (охрана труда, экологическая безопасность, ГО и ЧС, промышленная безопасность, обращение с опасными отходами, пожарная безопасность, энергосбережение), приглашает в свою команду на удаленную работу опытного HR.

• в подчинении отдел персонала: 4 сотрудника: рекрутеры, бизнес-тренер.
• организация и контроль системы управления персоналом: подбор, обучение, наставничество, оценка, развитие, корпоративные стандарты и регламенты, мотивация, стимулирование и оплата труда, автоматизация HR процессов. Сквозная работа со всеми подразделениями компании, особенно с коммерческим отделом, аналитика и отчетность.
• все бизнес-процессы в компании построены исходя из того, что сотрудники работают удаленно
• участие в совещаниях и планерках он-лайн
• регион проживания не имеет решающего значения, но важно учитывать, что 80% сотрудников компании в МСК часовом поясе

Требования:

• рассматриваем кандидатов с управленческим опытом в сфере HR в коммерческих структурах, желательно федеральных с фокусом на эффективный рекрутинг менеджеров по продажам (преимущественно "холодные" звонки), специалистов колл центров и тп
• аналитический способности, умение работать не только с людьми, но и с цифрами, графиками, осваивать новое ПО, ИТ платформы в современных реалиях (геймификация, ИИ, нейросети..)
• ищем заряженного на результат HR, который не выгорел и не устал в профессии, готов к экспериментам
• наличие устойчивого домашнего интернета, ПК
• готовность работать удаленно (вся работа построена он-лайн)

Условия:

• полностью официальное трудоустройство, соцпакет
• оклад 100тр, премия в среднем 30-50тр\месяц (зависит от показателей работы), годовой бонус и специальные премии за закрытие нестандартных позиций, также премия за достижение нужной численности
• возможность проходить постоянное обучение, профессиональное и личностное за счет компании
• удобный график работы он-лайн
• стабильные выплаты зп 2 раза в месяц