Embedded electronics and firmware engineer

Новосибирское опытно-конструкторское бюро геофизического приборостроения.

Задачи:

• Разработка и отладка электронных плат и соответствующего встроенного программного обеспечения для микроконтроллеров и ПЛИС, создание инженерных утилит, сборка и тестирование прототипов.

• Разработка программ по тестированию электронных плат и блоков, выполнение испытаний, подготовка отчетов.

• Совместная работа в команде инженеров, подготовка конструкторской документации для производства.

• Внедрение отраслевых и корпоративных стандартов, правил, процедур.

• Участие в подготовке эксплуатационной документации, инструкций, руководств пользователя, обучающих материалов.

• Высшее образование в области микроэлектроники, разработки схемотехники, прикладной физики и информационных технологий.

• Опыт в разработке цифровой и аналоговой схемотехники, электронных плат с применением ПЛИС, микроконтроллеров и сигнальных процессоров.

• Базовые навыки английского языка.

Мы ожидаем от вас наличие одной или нескольких компетенций:

• Понимание принципов цифровой обработки сигналов, разработки усилителей и фильтров в частотном диапазоне 20 кГц – 5 МГц.

• Программируемые матрицы: Xilinx Spartan-6 series, ZYNQ 7K.

• Микропроцессоры и контроллеры: Microblaze (CPU@FPGA), ARM A- and M-series, ADSP21xx, TMS320xx, i8051.

• Инструментарий и технологии: XILINX ISE and Vivado Design Suit, Altium designer, Keil, GNU tools (C/C++), VHDL, языки программирования для микроконтроллеров (C, Assembler), CANbus, I2C, SPI, Ethernet, RS-232/485.

• Опыт работы c высокотемпературными электронными компонентами (до +150 градусов), навыки работы в Matlab, Mathcad и Comsol Multiphysics.

Мы предлагаем:

• Многопрофильные проекты, объединяющие физику, механику, электронику и программное обеспечение.

• Возможность карьерного роста (координация и руководство проектами, развитие экспертизы, бизнес-задачи).

• Официальное трудоустройство в российское подразделение международной компании.
• Возможность релокации в Новосибирск или удалённой работы.
• 100 % покрытие ДМС с первого дня в компании, включая стоматологию, а также 70% для близких родственников.
• Страхование жизни и здоровья.
• Компенсация занятий спортом.
• Программа обучения и развития.
• Программа изучения английского языка.
• Пенсионный корпоративный план.
• Покупка акций компании со скидкой.
• Скидки и специальные предложения от партнеров компании.